Wollmilchsau Recruiting Blog

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Einstiegsgehalt_Berufseinstieg
Einstiegsgehalt: Wer hat die besten Verdienstaussichten?

Eine interaktive Grafik des IW Köln zeigt, wie sich das Gehaltsniveau in Deutschland innerhalb verschiedener Kategorien unterscheidet - und gibt damit Orientierung für Berufseinsteiger. Was sind die lukrativsten Berufe für Young Professionals?

Benefits im Unternehmen: Wie hältst du‘s mit dem Weihnachtsgeld?

Rund jede:r zweite Beschäftigte hierzulande bekommt Weihnachtsgeld. Welche Kriterien erhöhen die Chance auf den 13. Geldsegen? Und was wünschen sich Beschäftigte sonst für Benefits von ihrem Arbeitgeber?

Azubi-Recruiting 2021: 6 Gründe für den Azubi-Mangel

2020 gab es erstmals weniger neu abgeschlossene Ausbildungsverträge als eingeschriebene Erstsemestler:innen – ein Trend, der sich seit Jahren abzeichnet. Was sind die Gründe dafür?

Verkehr und Logistik: Zwischen Massenarbeitslosigkeit und Fachkräftemangel

Auf der einen Seite herrscht in einigen Berufen extremer Fachkräftemangel und der Nachwuchs in der Verkehrs- & Logistikbranche fehlt, auf der anderen Seite stehen viele Arbeitslose Stellen gegenüber, die sich mit ihnen wegen mangelnder Qualifikation nicht besetzen lassen.

Wiedervereinigung: So steht es um den Arbeitsmarkt in Ost und West

Mehr als 30 Jahre ist der Mauerfall her. Zum Tag der Deutschen Einheit am 3. Oktober schauen wir auf die Daten und Fakten rund um den Arbeitsmarkt in Ost- und Westdeutschland – in welchen Punkten unterscheiden sich die Landesteile bis heute?

Gehalt: Wie transparent darf’s denn sein?

Nur gut zwölf Prozent der Stellenanzeigen enthalten hierzulande eine konkrete Gehaltshöhe, wie eine Wollmilchsau-Erhebung zeigt. Was sind die Vor- und Nachteile von Gehaltstransparenz?

Vier-Tage-Woche: Vielen Uhren an einer Wand
Vier-Tage-Woche: Wie viel Arbeit brauchen wir?

Island führt die Vier-Tage-Woche ein. Und wir? Arbeiten seit 50 Jahren in Vollzeit in der Regel 40 Stunden an fünf Tagen die Woche. Aber auch die Teilzeitbeschäftigung nimmt zu. Dabei wünschen sich die einen mehr, die anderen weniger Stunden. Wie viel Arbeit brauchen wir?

Nur schlechtes Image? 3 Gründe, warum es in Versicherungen und Finanzen an Bewerbungen mangelt

Die Versicherungs- und Finanzbranche hat Probleme, geeignete Mitarbeiter:innen zu finden. Da ist das wenig schmeichelhafte Image der Branche, aber welche Faktoren machen Recruiter:innen noch das Leben schwer? Unsere Studie gibt Aufschluss.

Faire Bezahlung
Was ist eigentlich eine faire Bezahlung?

Über Geld spricht man nicht und dementsprechend auch lieber nicht über das Gehalt. Aber wer verdient eigentlich was und wie sehr unterscheidet sich die Höhe des Entgelts, je nach Branche, Region oder Unternehmen. Und ist das eigentlich fair? Wir haben uns die Daten angeschaut.

Klimaschutz und Digitalisierung gehen Hand in Hand Richtung MINT-Fachkräftemangel

Die deutsche Wirtschaft steht mit dem Abklingen der Corona-Pandemie weiterhin vor zwei großen Herausforderungen: Klimaschutz und Digitalisierung. Beide Bereiche bedingen sich, wie aus einer Studie hervorgeht - und befeuern den MINT-Fachkräftemangel vor allem bei IT-Stellen.

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