News zu Recruiting & Personalmarketing

Stimmt das Vorgesetztenverhältnis nicht, ist das für viele Mitarbeitende ein Grund, zu kündigen. Aber welche Fähigkeiten wünschen sie sich von ihrer Führungskraft? Oder müssen wir Führung ohnehin neu denken?

Wie lassen sich Mitarbeitende belohnen und binden? Seit 2015 gibt die Bonago Belohnungsstudie Auskunft zu Mitarbeiterbenefits. Wir zeigen die aktuellen Ergebnisse für 2022.

Persönlichkeitstests sollen bei der Personalauswahl helfen, die richtigen Bewerber:innen zu finden - sie sind aber auch umstritten. Wir zeigen, warum das so ist, welche Tests es gibt und was beim Einsatz zu beachten ist.

Fachkräftemangel, fehlender Nachwuchs, Digitalisierung - die Arbeitswelt steht vor großen Herausforderungen. Eine mögliche Lösung: Talent Development.

Eine interaktive Grafik des IW Köln zeigt, wie sich das Gehaltsniveau in Deutschland innerhalb verschiedener Kategorien unterscheidet - und gibt damit Orientierung für Berufseinsteiger. Was sind die lukrativsten Berufe für Young Professionals?

Rund jede:r zweite Beschäftigte hierzulande bekommt Weihnachtsgeld. Welche Kriterien erhöhen die Chance auf den 13. Geldsegen? Und was wünschen sich Beschäftigte sonst für Benefits von ihrem Arbeitgeber?

2020 gab es erstmals weniger neu abgeschlossene Ausbildungsverträge als eingeschriebene Erstsemestler:innen – ein Trend, der sich seit Jahren abzeichnet. Was sind die Gründe dafür?

Mehr als 30 Jahre ist der Mauerfall her. Zum Tag der Deutschen Einheit am 3. Oktober schauen wir auf die Daten und Fakten rund um den Arbeitsmarkt in Ost- und Westdeutschland – in welchen Punkten unterscheiden sich die Landesteile bis heute?

Nur gut zwölf Prozent der Stellenanzeigen enthalten hierzulande eine konkrete Gehaltshöhe, wie eine Wollmilchsau-Erhebung zeigt. Was sind die Vor- und Nachteile von Gehaltstransparenz?

Island führt die Vier-Tage-Woche ein. Und wir? Arbeiten seit 50 Jahren in Vollzeit in der Regel 40 Stunden an fünf Tagen die Woche. Aber auch die Teilzeitbeschäftigung nimmt zu. Dabei wünschen sich die einen mehr, die anderen weniger Stunden. Wie viel Arbeit brauchen wir?